Déjeuner-causerie – Gérer la croissance par l’innovation organisationnelle

Comment une entreprise de taille moyenne peut-elle croître en une grande entreprise en conservant sa flexibilité et la mobilisation de ses employés?

Découvrez 3 outils qui pourront vous aider à réussir cette transition en permettant l’implantation de nouvelles structure et culture organisationnelles:

  • Outil diagnostic pour identifier si un changement de structure organisationnelle est nécessaire
  • Guide de gestion qui recense les meilleures pratiques associées aux organisations basées sur les projets
  • Processus pour accompagner le changement de culture organisationnelle: passer de la culture actuelle dominante à la culture ciblée, tout en mobilisant les employés.

Ces outils ont été développés par une équipe de recherche de FSA ULaval et sont mis gratuitement à la disposition de la communauté d’affaires.

Breuvages et viennoiseries seront servis.

L’événement est rendu possible grâce à la collaboration de OPTEL, de Québec International, du Conseil de recherches en sciences humaines du Canada et du Carré des affaires FSA ULaval-Banque Nationale.


DÉTAILS

Date : le jeudi 23 janvier 2020
Heure : 8 h à 10 h
Coût : GRATUIT
Lieu :
Salle Power Corporation du Canada (3452)
Carré des affaires FSA ULaval-Banque Nationale
Pavillon La Laurentienne
1030, av. du Séminaire, Université Laval
Québec (Québec)  G1V 0A6

Information
evenements@fsa.ulaval.ca

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